东城街道以上海市岳阳街道为标杆，大力开展社区建设，按照“倡树新风，争创一流，建设富裕、文明、和谐、平安新东城”的总体工作思路，立足街道实际，大力提升服务城市的能力，争当全市社区建设的排头兵。一是创新理念，深化社区服务。投资20万元建设7个社区服务大厅，开设了家政服务、法律咨询等18个低偿和无偿便民服务项目，实现便民、安民、乐民等服务功能。发动社会力量，多方位开展弱势群体救助活动，提高社区居民的归属感和认同感。二是创新模式，加快基层党组织建设。成立15个社区党总支，并根据各自辖区内情况建立3—5个支部，原则上设直属党支部、流动党员党支部、离退休党员党支部、“两新”组织党支部和楼栋党支部等，为社区各类党员搭建交流平台。社区党组织主动与在职党员所在单位基层党组织建立“双向联系、双向服务、双向反馈”制度，共同探索建立在职党员参与社区建设的经常性工作机制。三是严格程序，完善社区居委会运行机制。推进居务公开，扩大居民参与率。科学设置社区居委会内设组织机构，健全社区居委会、居民小组、楼道长三级组织网络体系和居民代表大会、居民小组议事会，定期召开居民代表大会，发挥社区群团组织的作用，切实提高社区自治能力和基层社会治理水平。四是加大考核奖惩力度，加强社区工作者队伍建设。严格落实末位淘汰制，每月举办一次社区工作者教育培训和“大学习、大讨论、大练兵”活动，不断提高社区工作者业务能力和服务水平。（东城街道供稿）